Peritaje Judicial en Prevención de Riesgos Laborales (PRL)

Noelia Garcia Guirao (Murcia)

Perito Judicial en Prevención de Riesgos Laborales (PRL): Seguridad, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología Aplicada.

Miembro con Carnet Profesional nº E-1476-25 de la A.P.P.J. (Asociación Empresarial de Peritos Judiciales)

Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales (PRL)

Peritajes, Consultoría y Formación

Contacto: perito.prl.murcia@gmail.com




El Perito Judicial en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) es una figura, dentro del marco de la Pericia Judicial, al servicio de la Administración de Justicia. Según se recoge en el artículo 335.1 de la Ley 1/2000, de 7 de enero, de Enjuiciamiento Civil, el Perito es un experto en un determinado campo que, ante cuestiones planteadas por el juez o algunas de las partes, emite un dictamen en el que contesta a dichas cuestiones o emite su opinión profesional.



El cometido del perito es ayudar al juez a interpretar ciertos hechos o pruebas que requerirían conocimientos especializados para dicha interpretación y de los cuáles, el perito dispone. Su misión no es juzgar, ni establecer quién es o no culpable de algo. El perito, en su dictamen, solamente debe responder, de manera razonada, estructurada y comprensible, y con el aval de su preparación y experiencia profesional, a aquellas cuestiones que se planteen, de manera que ayuden al juez a dictar un veredicto, ya que éste carece del nivel de conocimientos y experiencia en determinadas y específicas materias, como es el caso de la Prevención de Riesgos Laborales.

martes, 1 de noviembre de 2011

La Comisión de Salud Laboral lleva sin reunirse seis meses

Fuente: abc.es
Fecha:31/10/2011

Los sindicatos UGT y Comisiones Obreras en Cuenca han criticado que el Gobierno regional no haya convocado la Comisión Provincial de Salud Laboral en los últimos seis meses. Recuerdan así que, según la normativa, la Comisión debe convocarse cada trimestre. Por ello, los dos sindicatos mayoritarios denuncian desinformación sobre siniestralidad laboral y alertan de la falta de preocupación del Ejecutivo regional por la seguridad en el trabajo.
Unas denuncias que coinciden con la muerte de un trabajador de 29 años en un accidente laboral ocurrido en la localidad de Iniesta, al caerse desde una altura de seis metros.

Accidente en Iniesta

El accidente tuvo lugar sobre las siete de la tarde del viernes, en una empresa familiar donde el accidentado hacía trabajos de construcción en una nave. El hombre se cayó desde una altura de seis metros por causas que todavía se desconocen. El sábado se desplazaron hasta el lugar del accidente un inspector de trabajo y técnicos de prevención de riesgos laborales para investigar como pudo ocurrir el suceso.
El secretario provincial de UGT, Germán Cuadros, calificó la actitud de la Junta de «negligente». «Es lamentable que la Junta esté teniendo un comportamiento muy, muy negligente con la prevención de riesgos laborales y en concreto, con la prevención de las muertes», indicó a Ep. Achacó esta «negligencia» a la Consejería de Trabajo que según Cuadros, es la responsable de que «no se hayan dado las instrucciones oportunas para que se reúna como le corresponde según la normativa vigente».

Próximas fechas

La comisión debería haberse reunido en junio y en septiembre, pero no lo ha hecho en ninguna de las dos fechas. El próximo 11 de noviembre está previsto que se reúna la Comisión regional de Salud Laboral y Cuadros confió en que se convoque «urgentemente» la provincial.
Instó a la Junta a presentar los informes de siniestralidad del segundo y el tercer trimestre de este año.
Por su parte, el secretario provincial de Comisiones Obreras, Pedro Lucas, criticó el «oscurantismo» de la Junta de Comunidades en materia de siniestralidad laboral. «No hemos recibido ningún dato desde marzo de cómo está la siniestralidad, no sabemos el número de accidentes mortales que se han producido, el número de accidentes graves. La Junta nos tiene totalmente apartados de estos datos», afirmó.
Lucas consideró «gravísimo» que los representantes de los trabajadores no dispongan de información sobre las condiciones de trabajo y los índices de siniestralidad de la provincia

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